中发时代科技发展公司党支部成立于2001年9月，目前党员13名，我支部在党支部自身建设、发挥党员先锋带头作用和党组织战斗堡垒作用上，凸显了支部的特色。

一、投身公益，争做奉献社会模范。经过十余年的艰苦创业，开拓进取，如今的中发在不断的发展和壮大，已成为华北地区颇具规模的电子元器件经营集散地。事业的成功使他时时不忘投身社会公益事业，无私奉献社会，以实际行动真情回报社会。

（一）党支部和企业领导层为失业下岗人员创造再就业机会，解决了近400余人失业人员的就业问题，并分别按照他们每个人的特点和文化程度服务于市场管理、商服导购、车辆管理等岗位。

（二）支援教育事业，陆续已向北京延庆县八达岭中学捐赠电脑、打印机、扫描仪等教学设备达100余台，极大的改善了学生们的学习环境。

2008年四川汶川大地震后，董事长王桂平带头立即向灾区捐款数十万元，并亲赴灾区实地考察，在四川省甘孜藏族自治州丹巴县投资100万余元在当地建立爱心学校，并持续为孩子们捐赠爱心款、校服、图书，与贫困生、特困生建立“一对一”的援助关系，并在每年捐赠不少于5万元帮助那里的孩子完成学业。为了开拓孩子们的眼界，每年7月中发集团还定期组织优秀师生的代表来到北京参观学习。

二、打造学习型支部，争做学习模范。在支部书记王桂平的带领下，中发企业文明守法，诚信经营，以强烈的事业心、责任感和奉献精神，充分履行职责，积极探索新形势下企业发展的新途径、新方法。党支部组织各种活动，把党员群众凝聚起来，在开展活动中寓教于乐，宣传党的政策，传达学习党的精神，定期组织公司的入党积极分子和党员一起开展各种活动。

三、从群众中来到群众中去，争做服务模范。中发党支部的党员不仅是中发科技公司的人员，也有商户中的党员，党员在不同的岗位力争率先垂范，发挥共产党员应有的先锋模范作用。作为企业董事长、支部书记的王桂平同志总是抽出时间与基层员工聊天和沟通，了解员工的日常工作与工作生活中的困难与疑惑，在与员工相处时，带着服务的心态做群众工作，把党组织的温暖通过自己传输给每位员工，积极主动组织开展对困难员工的帮扶活动。党支部成员及时了解员工的生活状况，当经济上有困难的时候，党支部总会第一个伸出援助之手，用爱心让贫困群众感受到党组织的温暖，用自身言行感召周围的同志，让“党员”这一称谓有着先进性的含义。

四、倡导文明守法，争做诚信经营模范。党员是一面旗帜，党支部倡导企业严格遵守“服务第一、商户至上”的企业宗旨，千方百计为商户解决困难，满足商户需求。党支部抓企业内部管理，建立健全各项规章制度及安全、消防工作的监督、检查和落实，使企业管理更具规范化、人性化，建立了和谐的市场与商户关系；通过组织管理人员走出去，学习和考查其他市场的先进管理和成功经验。为企业培养和锻炼了一支思想作风过硬、服务技能全面的市场管理团队。

中发科技发展公司在经营中始终文明守法，诚信经营，凭借诚信经营和开拓进取精神，发展成为北方地区规模最大，品牌效应最好，信誉最高，经营品种最全的电子产品专业市场，多次获得北京市及海淀区“文明市场”称号。